Der Termin am 7. Oktober stand im Zeichen der Berufssprachkurse. Berufssprachkurse richten sich an Personen mit Migrationsgeschichte, die für ihre berufliche Tätigkeit, Ausbildung oder Berufsanerkennung bestimmte Deutschkenntnisse benötigen - genauso wie Menschen, die bereits beschäftigt sind, deren Sprachkenntnisse aber noch nicht ausreichen.
Annika Scholten vom Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) stellte das aktuelle Angebotsportfolio der berufsbezogenen Sprachkurse in Ostwestfalen-Lippe vor. Derzeit laufen in der Region 76 Berufssprachkurse, davon knapp die Hälfte berufsfeldübergreifende Kurse mit Zielniveau B2 und 9 Job-Berufssprachkurse, die gezielt berufsbegleitend und arbeitsplatzbezogen angelegt sind. Frau Scholten präsentierte ein gelungenes Beispiel eines Job-BSK aus dem Kreis Minden-Lübbecke, in dem für 15 Beschäftigte ein maßgeschneidertes Deutschangebot am Arbeitsplatz umgesetzt wird.
Im zweiten Beitrag gab Sabine Stallbaum von der Servicestelle Kommunikation am Arbeitsplatz beim AWO KV Bielefeld Einblicke in ihre Arbeit zur Unterstützung von Unternehmen bei der berufsbezogenen und berufsbegleitenden Deutschförderung ihrer internationalen Fachkräfte. Die Kolleginnen des Teilvorhabens in IQ NRW-Ost beraten Unternehmen zu ihren Möglichkeiten, sowohl betriebsintern als auch in Hinblick auf die Angebote des BAMF.
Ihr abschließendes Plädoyer lautete, Sprachförderung als festen Bestandteil der betrieblichen Weiter- und Fortbildung zu verankern. Sprachkompetenz solle nicht allein individuelle Aufgabe der Beschäftigten sein, sondern als gemeinschaftliche Verantwortung verstanden werden.
Die Präsentationen des Termins am 7. Oktober finden Sie wie gewohnt in unserem Downloadbereich.
Der letzte Termine von „IQ um 9“ im Jahr 2025 findet am 2. Dezember statt:
| Termin / Uhrzeit | Thema |
02.12.2025, 9:00 - 10:30 | Netzwerk IQ NRW-Ost: Nachhaltigkeit und Ausblick 2026-2028 |
Downloadbereich:
Präsentationen vom 7. Oktober 2025 (Status Quo bei den Berufssprachkursen):
Berufssprachkurse in OWL (Referentin: Annika Scholten, Bundesamt für Migration und Flüchtlinge Bielefeld)
Servicestelle Kommunikation am Arbeitsplatz (Referentin: Sabine Stallbaum, AWO Kreisverband Bielefeld / IQ NRW-Ost)
Präsentationen vom 2. September 2025 (Finanzierungsmöglichkeiten für die Qualifizierung von Menschen mit ausländischen Berufsqualifikationen):
Finanzierung von Qualifizierungen für Fachkräfte mit ausländischen Berufsqualifikationen & FSAQ Arbeitshilfe Finanzierungen (Referentin: Melanie Adacker, IQ-Fachstelle für Anerkennung und Qualifizierung am Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb)
Fördermöglichkeiten für die Qualifizierung von Menschen mit ausländischen Berufsqualifikationen während der Beschäftigung (Referentin: Bettina Brand, Agentur für Arbeit Detmold)
Präsentation vom 17. Juni 2025 (ctt OWL: Evaluation trifft Weiterentwicklung):
Rückblick und Evaluation connect|train|transform OWL am 18. März 2025 (Referent*innen: Marike Tabor, Koordination IQ NRW-Ost & Sebastian Neuhaus-Ewering, Hochschule Bielefeld)
Präsentationen vom 1. April 2025 (IQ-Fachstelle Einwanderung und Integration):
Aktuelle Trends und Entwicklungen der (Fachkräfte)Einwanderung nach Deutschland (Referentin: Kristina Korte, Minor-Projektkontor für Bildung und Forschung gGmbH/ IQ-Fachstelle Einwanderung und Integration)
Arbeit und Perspektiven des Community Consulting Teams (Referentin: Franziska Loschert, Minor-Projektkontor für Bildung und Forschung gGmbH/ IQ-Fachstelle Einwanderung und Integration)
Links zu weiterführenden URLs:
* Preview | Studie zur Abwanderung aus und Rückwanderung nach Deutschland (Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung und dem Forschungsinstitut Minor-Projektkontor)
* Das Community Consulting Team bei Minor-Projektkontor
* Migrant Gender Pay Gap: Der Migrant Gender Pay Gap. Sind die Gehälter niedrig, trifft es alle.
* Equal Pay Day für Migrant*innen: Migrant (Gender) Pay Day. Bis wann arbeiten Migrant*innen “umsonst”?
* Migrant Gender Pay Gap in Engpassberufen: Ungleiche Bezahlung in Engpassberufen
Präsentationen vom 4. März 2025 (connect|train|transform OWL am 18. März 2025):
Vorstellung “ctt OWL” (Referent*in: Marike Tabor, Initiative für Beschäftigung OWL e.V. / IQ NRW-Ost & Sebastian Neuhaus-Ewering, Hochschule Bielefeld)
Präsentationen vom 18. Februar 2025 (Migrantenorganisationen - Partner bei der Arbeitsmarktintegration von ausländischen Fachkräften):
MO-MC in der Fachkräfteeinwanderung (Referent: Cemalettin Özer, MOZAIK gGmbH)
Vorstellung “IQ um 9” (Referentin: Marike Tabor, IQ NRW-Ost / Initiative für Beschäftigung OWL e.V.)
